Gemeinde Mühlenbecker Land
Deutschland
Sachbearbeiter/in Hochbau und bauliche Unterhaltung (m/w/d)
Gemeinde Mühlenbecker Land
vor 2 Stunden
Jobdetails
Fachrichtung
Ingenieurwesen
Branche
Behörde/Institution
Beschreibung
Stellenbeschreibung
- Wartung, Inspektion der kommunalen Gebäude: Feststellung und Beurteilung des baulichen Zustandes der kommunalen Gebäude; Analyse von baulichen Mängeln und Beschädigungen; Sicherstellung kurzfristiger Abhilfen bei Funktions- und Betriebsstörungen (ggf. auch unter Mitwirkung bzw. Beauftragung Dritter) einschließlich Vertragswesen
- Planung, Organisation, Durchführung und Kontrolle kommunaler Hochbaumaßnahmen (bestehende Gemeindegebäude): Planung und Bewertung durchzuführender Maßnahmen und alternativer Lösungen; Verbesserung / Modernisierung der kommunalen Gebäude durch bauliche Maßnahmen nach EnEV und EWärmeG; Organisatorische und planerische Aufgaben bei der Vergabe von Bauleistungen für Instandhaltung und dem Neubau der kommunalen Hochbaumaßnahmen nach einschlägigen Vergaberichtlinien, hier insbesondere Aufstellung von Leistungsverzeichnissen, Erstellung von Ausschreibungsunterlagen, Durchführung von Vergabeverfahren, alternativ bei Hinzuziehung Dritter: Begleitung solcher Verfahren und Vertretung der Bauherreninteressen bei der Planung und Durchführung solcher Baumaßnahmen; Abnahme der Hochbaumaßnahme, Geltendmachung vertraglicher Gewährleistungsansprüche; Überwachung der Gewährleistungsfristen, Planung und Durchführung von Gewährleistungsabnahmen und Durchsetzung vertraglicher Gewährleistungsansprüche, ggf. auch auf dem Rechtsweg in enger Abstimmung mit der Rechtsabteilung
- eine abgeschlossene Ausbildung als Bauingenieur (Hochbau) oder staatlich geprüfter Techniker (Bautechnik, Schwerpunkt Hochbau) oder einen Meisterbrief im Bereich des Bauwesens
- Kenntnisse im Bereich Brandschutz und Arbeitssicherheit
- Rechts- und Fachkenntnisse in u.a. der städtebaulichen Planung und Entwicklung
- einen Führerschein der Klasse B
- ein erweitertes Führungszeugnis gem. § 30a BZRG ohne Eintragungen (erst bei Einstellung einzureichen)
- hohes Verantwortungsbewusstsein & Engagement
- Selbständigkeit sowie Organisationsfähigkeit, wirtschaftliches Verständnis
- Team- und Kooperationsfähigkeit
- Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen)
- eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9 b TVöD – VKA
- eine unbefristete Einstellung in Vollzeit (39 Stunden/Woche)
- 30 Tage Jahresurlaub (31 ab dem 01.01.2027), sowie am 24.12. & 31.12. bezahlt frei
- jährliche Sonderzahlungen
- betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
- flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, mobiles Arbeiten)
- regelmäßige Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- sicherer, konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz
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